

东方红林业局有限公司召开党委(扩大)会议暨2020年工作总结及2021年工作谋划会议
- 分类:政务动态
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- 发布时间:2021-02-22
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【概要描述】 8日,林业局限公司召开党委(扩大)会议暨2020年工作总结及2021年工作谋划会议,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,全面贯彻落实集团党委、集团的各项工作部署,认真总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。
会议由党委书记、董事长向允彬主持。党委副书记、总经理张德军等有限公司党政领导,各基层单位党政负责人、东方红自然保护区、机关各部、室、办负责人参加了会议。召开此次会议的主要目的是:总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。动员公司上下,振奋精神、坚定信心、扎实工作,进一步激发干事创业的工作热情,为实现“兴林、强企、富民”的奋斗目标贡献智慧和力量。
会上,战略发展部、北药办公室分别就东方红国家级自然保护区保护恢复工程项目建设情况,以及2020年北药产业发展情况向有限公司党委作专项汇报。
23个基层单位就2020年工作总结、2021年发展思路和工作举措向大会进行汇报。大家立足自身实际,围绕林区改革发展大局,坚持问题导向,认真谈问题、说想法、定举措、出实招。分管和包场领导对各自分管单位进行了点评,对各单位提出的问题进行了现场解答。
会议指出:这次会议俭朴、务实、高效,达到了预期效果。一是抓得紧,各单位各部门都能因地制宜发挥优势、准确定位重点突出,把解决好产业增收作为重点来谋划工作。二是落实快,根据11月11日“精准化”管理新机制推进会议上的安排部署,紧跟刺五加资源管理培育步伐,超前谋划布局,重点推动落实,工作赢得了主动,打好了基础。三是有成效,对标去年年底和今年年初各项工作任务,在疫情防控、土地资源管理、北药产业建设、多种经营、森林资源管护、营林造林、红松果林普查等工作上能够整体推进,有章有法,各项工作收到了实效。
会议同时指出:要客观分析发展现状,清醒认识差距不足 。党委(扩大)会议暨工作总结及来年工作谋划会议,我们已经连续召开3年。3年来,班子成员以及各单位各部门负责人员,通过汇报点评、讨论交流的方式掌握实情实数,共谋发展思路,提出了切实可行的工作举措,制定了奖罚分明的制度规定,推进了改革发展的各项部署。主要表现在:产业发展氛围越来越好;资金支撑力度越来越大;产业推进路子越走越顺。虽然取得了成绩,但我们必须清醒的认识到,发展产业是林区必须面对的“硬骨头”。当前,我们只是起好步、布好局,很多工作只是开了头,还要持续抓推进,还面临许多困难问题。根据调研和汇报情况来看,主要存在资源底数摸不清、产业链条不完整、品牌效益没实现、技术水平不够强、重视力度还不够等几个方面的问题。
会议强调:要明确产业强企目标,释放林区发展潜能。在:发挥资源优势,突出北药产业方向;把握市场规律,发掘产业附加效益;巧用活用政策,争取产业项目支持;坚持党建引领,筑牢产业发展基石,等几方面下功夫,进一步充分认识产业强企的重要地位和作用,理清思路、选准产业,通过把多样化的资源优势转化为产业优势、经济优势和后发优势,加快产业建设步伐,推动企业发展潜能全面释放。会议同时强调,我们要强化督办考核力度,推动各项工作落实。要围绕着有限公司“精准化”会议安排的重点工作要求,推进落实。以“大力度”赢得“加速度”;以“硬招数”啃下“硬骨头”;以“好作风”扛起“大责任”。会议要求:各单位各部门要以此次会议为契机,进一步细化完善2021年及今后一个时期的工作思路和举措,奋力开创东方红林区产业发展新局面,为林区全面振兴、全方位振兴贡献力量。
还有一个月时间,即将迈入新的一年,会议的召开进一步激发了各单位干事创业的热情。大家纷纷表示,要拿出冲劲、钻劲、韧劲,加快发展速度、进一步提升发展质量,不达目的,决不收兵,为林区的改革发展做出自己的努力。
东方红林业局有限公司召开党委(扩大)会议暨2020年工作总结及2021年工作谋划会议
【概要描述】 8日,林业局限公司召开党委(扩大)会议暨2020年工作总结及2021年工作谋划会议,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,全面贯彻落实集团党委、集团的各项工作部署,认真总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。
会议由党委书记、董事长向允彬主持。党委副书记、总经理张德军等有限公司党政领导,各基层单位党政负责人、东方红自然保护区、机关各部、室、办负责人参加了会议。召开此次会议的主要目的是:总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。动员公司上下,振奋精神、坚定信心、扎实工作,进一步激发干事创业的工作热情,为实现“兴林、强企、富民”的奋斗目标贡献智慧和力量。
会上,战略发展部、北药办公室分别就东方红国家级自然保护区保护恢复工程项目建设情况,以及2020年北药产业发展情况向有限公司党委作专项汇报。
23个基层单位就2020年工作总结、2021年发展思路和工作举措向大会进行汇报。大家立足自身实际,围绕林区改革发展大局,坚持问题导向,认真谈问题、说想法、定举措、出实招。分管和包场领导对各自分管单位进行了点评,对各单位提出的问题进行了现场解答。
会议指出:这次会议俭朴、务实、高效,达到了预期效果。一是抓得紧,各单位各部门都能因地制宜发挥优势、准确定位重点突出,把解决好产业增收作为重点来谋划工作。二是落实快,根据11月11日“精准化”管理新机制推进会议上的安排部署,紧跟刺五加资源管理培育步伐,超前谋划布局,重点推动落实,工作赢得了主动,打好了基础。三是有成效,对标去年年底和今年年初各项工作任务,在疫情防控、土地资源管理、北药产业建设、多种经营、森林资源管护、营林造林、红松果林普查等工作上能够整体推进,有章有法,各项工作收到了实效。
会议同时指出:要客观分析发展现状,清醒认识差距不足 。党委(扩大)会议暨工作总结及来年工作谋划会议,我们已经连续召开3年。3年来,班子成员以及各单位各部门负责人员,通过汇报点评、讨论交流的方式掌握实情实数,共谋发展思路,提出了切实可行的工作举措,制定了奖罚分明的制度规定,推进了改革发展的各项部署。主要表现在:产业发展氛围越来越好;资金支撑力度越来越大;产业推进路子越走越顺。虽然取得了成绩,但我们必须清醒的认识到,发展产业是林区必须面对的“硬骨头”。当前,我们只是起好步、布好局,很多工作只是开了头,还要持续抓推进,还面临许多困难问题。根据调研和汇报情况来看,主要存在资源底数摸不清、产业链条不完整、品牌效益没实现、技术水平不够强、重视力度还不够等几个方面的问题。
会议强调:要明确产业强企目标,释放林区发展潜能。在:发挥资源优势,突出北药产业方向;把握市场规律,发掘产业附加效益;巧用活用政策,争取产业项目支持;坚持党建引领,筑牢产业发展基石,等几方面下功夫,进一步充分认识产业强企的重要地位和作用,理清思路、选准产业,通过把多样化的资源优势转化为产业优势、经济优势和后发优势,加快产业建设步伐,推动企业发展潜能全面释放。会议同时强调,我们要强化督办考核力度,推动各项工作落实。要围绕着有限公司“精准化”会议安排的重点工作要求,推进落实。以“大力度”赢得“加速度”;以“硬招数”啃下“硬骨头”;以“好作风”扛起“大责任”。会议要求:各单位各部门要以此次会议为契机,进一步细化完善2021年及今后一个时期的工作思路和举措,奋力开创东方红林区产业发展新局面,为林区全面振兴、全方位振兴贡献力量。
还有一个月时间,即将迈入新的一年,会议的召开进一步激发了各单位干事创业的热情。大家纷纷表示,要拿出冲劲、钻劲、韧劲,加快发展速度、进一步提升发展质量,不达目的,决不收兵,为林区的改革发展做出自己的努力。
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8日,林业局限公司召开党委(扩大)会议暨2020年工作总结及2021年工作谋划会议,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,全面贯彻落实集团党委、集团的各项工作部署,认真总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。
会议由党委书记、董事长向允彬主持。党委副书记、总经理张德军等有限公司党政领导,各基层单位党政负责人、东方红自然保护区、机关各部、室、办负责人参加了会议。召开此次会议的主要目的是:总结2020年有限公司重点工作,深刻剖析各单位、部门存在的突出问题,制定应对措施,科学谋划2021年发展思路,部署重点工作任务。动员公司上下,振奋精神、坚定信心、扎实工作,进一步激发干事创业的工作热情,为实现“兴林、强企、富民”的奋斗目标贡献智慧和力量。
会上,战略发展部、北药办公室分别就东方红国家级自然保护区保护恢复工程项目建设情况,以及2020年北药产业发展情况向有限公司党委作专项汇报。
23个基层单位就2020年工作总结、2021年发展思路和工作举措向大会进行汇报。大家立足自身实际,围绕林区改革发展大局,坚持问题导向,认真谈问题、说想法、定举措、出实招。分管和包场领导对各自分管单位进行了点评,对各单位提出的问题进行了现场解答。
会议指出:这次会议俭朴、务实、高效,达到了预期效果。一是抓得紧,各单位各部门都能因地制宜发挥优势、准确定位重点突出,把解决好产业增收作为重点来谋划工作。二是落实快,根据11月11日“精准化”管理新机制推进会议上的安排部署,紧跟刺五加资源管理培育步伐,超前谋划布局,重点推动落实,工作赢得了主动,打好了基础。三是有成效,对标去年年底和今年年初各项工作任务,在疫情防控、土地资源管理、北药产业建设、多种经营、森林资源管护、营林造林、红松果林普查等工作上能够整体推进,有章有法,各项工作收到了实效。
会议同时指出:要客观分析发展现状,清醒认识差距不足 。党委(扩大)会议暨工作总结及来年工作谋划会议,我们已经连续召开3年。3年来,班子成员以及各单位各部门负责人员,通过汇报点评、讨论交流的方式掌握实情实数,共谋发展思路,提出了切实可行的工作举措,制定了奖罚分明的制度规定,推进了改革发展的各项部署。主要表现在:产业发展氛围越来越好;资金支撑力度越来越大;产业推进路子越走越顺。虽然取得了成绩,但我们必须清醒的认识到,发展产业是林区必须面对的“硬骨头”。当前,我们只是起好步、布好局,很多工作只是开了头,还要持续抓推进,还面临许多困难问题。根据调研和汇报情况来看,主要存在资源底数摸不清、产业链条不完整、品牌效益没实现、技术水平不够强、重视力度还不够等几个方面的问题。
会议强调:要明确产业强企目标,释放林区发展潜能。在:发挥资源优势,突出北药产业方向;把握市场规律,发掘产业附加效益;巧用活用政策,争取产业项目支持;坚持党建引领,筑牢产业发展基石,等几方面下功夫,进一步充分认识产业强企的重要地位和作用,理清思路、选准产业,通过把多样化的资源优势转化为产业优势、经济优势和后发优势,加快产业建设步伐,推动企业发展潜能全面释放。会议同时强调,我们要强化督办考核力度,推动各项工作落实。要围绕着有限公司“精准化”会议安排的重点工作要求,推进落实。以“大力度”赢得“加速度”;以“硬招数”啃下“硬骨头”;以“好作风”扛起“大责任”。会议要求:各单位各部门要以此次会议为契机,进一步细化完善2021年及今后一个时期的工作思路和举措,奋力开创东方红林区产业发展新局面,为林区全面振兴、全方位振兴贡献力量。
还有一个月时间,即将迈入新的一年,会议的召开进一步激发了各单位干事创业的热情。大家纷纷表示,要拿出冲劲、钻劲、韧劲,加快发展速度、进一步提升发展质量,不达目的,决不收兵,为林区的改革发展做出自己的努力。
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